2025年闘争が始まります
　電機連合第111回中央委員会（1月23日開催）において、「生活不安、雇用不安、将来不安」の払拭とともに、電機産業のさらなる成長に向け、積極的な 『人への投資』 による実質賃金の向上を図ることを基本的な考え方として、賃金・一時金を中心とした2025年総合労働条件改善闘争の基本方針が確認されました。
　今回、電機連合の方針を踏まえ、ヌヴォトン テクノロジージャパン労働組合(以降NTJ労組)としての、2025年闘争の要求内容および取り組み内容について、NTJ労組の第2回職場統括委員会議案として提起しますので、職場における正しい情勢認識と活発な論議をよろしくお願いします。
 
【NTJ労組 第9期 第2回職場統括委員会】
　日　時：2025年 2月17日(月) 17：30～
　場　所：長岡京地区 Ｂ棟 組合事務所＋Web
　議　案：①職場統括委員会議長選出に関する件
　　　　　②2025年総合労働条件改善闘争に関する件
　　　　　③その他
 
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